Un Trabajador me pide Permiso por Traslado de Domicilio Art.37.3 c) E.T., esponiendo que cambia de piso porque el alquiler es más barato. Pero no implica mudanza, o esta consiste en dos maletas y no quiere empadronarse en ese piso.
Según nuestro Convenio no recoge dicho Permiso, estableciendo para estos u otros casos, "Un día de PERMISO por asuntos propios sin justificación"
Mi pregunta es:
Tiene derecho a ese día de Permiso siendo retribuido o no o debe tomar el día por asuntos propios.
En caso de tener derecho, como debe justificarlo el trabajador y si puede ejercer ese derecho sucesivamente en más ocasiones.
Muchas Gracias.-
11/06/10
Anónimo
Yo opino que sí tiene derecho al permiso retribuido, independientemente de que la mudanza sea grande o pequeña. Para justificarlo podría valer el contrato de alquiler, o el empadronamiento, o cualquier otra prueba.
No es normal que un trabajador esté constantemente cambiando de domicilio, pero si es así, habría que ser muy riguroso con el tema de la prueba del cambio.
CONSULTA DESARROLLADA
Anónimo
